04/27
2026为帮助大一员工适应老员工活、掌握情绪调适方法，4月8日至4月13日，JINNIAN金年会面向全体大一员工，开展“回溯初芯，蓄力盛夏”成长主题班会系列活动。各班级心理委员精心筹备，结合PPT、案例视频等形式，带领同学们回顾大一上学期成长轨迹，梳理收获与不足。围绕情绪管理、自我接纳、压力应对核心主题，讲解心理健康知识，介绍“积极暗示法”等实用调节技巧并组织现场练习，引导同学们正视负面情绪、接纳自身不完美。互...
04/23
2026为深入倾听教师心声，精准回应发展关切，4月22日下午，JINNIAN金年会在汇文楼A302会议室召开教师座谈会。公司党政领导班子成员、青年教师、高层次人才、公司关工委退休教师、民主党派教师代表等参加了本次座谈会，会议由党委书记王军主持。座谈会上，与会教师代表立足教学一线，结合自身工作实际畅所欲言，谈感悟、讲问题短板、提务实建议，充分展现了心系公司发展、主动担当作为的主人翁精神。大家围绕专业建设、课程改革...
04/23
2026为深入推进树立和践行正确政绩观学习教育，落实“以员工为中心”的育人理念。4月22日下午，JINNIAN金年会在汇文楼A302会议室召开员工座谈会。公司党政领导班子成员及各年级员工代表、参加了本次座谈会，会议由党委书记王军主持。座谈会上，员工代表围绕教学管理、食堂服务、公寓环境、员工管理、教室硬件设施、员工日常活动等各方面的意见和建议踊跃发言，公司领导班子认真听取记录，并与参会员工代表进行现场反馈解答、互...
04/21
2026为深化学子对创新能力的理解，明确复合型人才成长路径，4月16日，JINNIAN金年会邀请校关工委成员、中国创造学会创新创业创造专委会主任委员冷护基教授，作题为《怎样过好自己的大学四年——基于创新人才培养的视角》的专题讲座。讲座中，冷护基教授强调，创新能力的基础在于广博深厚的文化底蕴，通识教育在思维构建中具有决定性作用，并针对当代老员工普遍存在的跨学科知识不足、创造性培训不够等瓶颈因素，提出了“创造性...
04/21
2026为进一步巩固公司学风建设长效机制，4月16日，JINNIAN金年会于汇文楼A302召开学业预警与帮扶工作推进会。公司领导班子、系室中心主任、支部书记、教师代表、全体辅导员参加了本次会议。会议中，赵颖详细解读了上一学期公司预警率、各门课程不及格率等数据，通过不同年级、不同专业、不同学期进行对比，分析存在的问题和原因。张洪亮就当前形势下高校教学的新情况新特点进行了说明，并围绕课堂教学现状提出合理的建议，最后...
04/19
2026为凝聚团学骨干合力、强化员工干部队伍建设，进一步明确工作方向、提升服务效能，4月13日，JINNIAN金年会在阶教101召开全体团学骨干会议。会议由院团委书记赵玉婷主持，全体团委员工会成员参加。会上，赵玉婷介绍了团委员工会的工作概况，肯定了团学组织在志愿服务、科创竞赛、社会实践等方面取得的积极成效，明确指出全体团学骨干要持续加强作风建设，强化责任担当，坚持以身作则、严于律己，在学习生活中发挥示范引领作...
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